二、研发新人酿成大错,产品经理陪同连坐(1/4)

    二、研发新人酿成大错,产品经理陪同连坐

    斯潘科件公司客服中心办公区域,李孟一大早已经接了好几个电话,自己公司的一款件导致服务宕机无法启动,用在电话的那十分生气,言语中充满了火药味。李孟前几周因为一时冲动与用起了冲突,最后结结实实挨了一百五十板着实了好时间才恢复过来。虽然李孟偶尔也会怀念打时的一觉,但是想到那撕心裂肺的疼痛,他不仅发麻,立刻打消了这个念

    那次之后经理也找他谈了话,他也明白自己的缺所在,如今工作过程中已经能够明白用发怒不是因为自己,而是因为了问题才会这样,只有解决问题才是让用满意的最好方式。

    李孟在挂掉最近的一个电话之后,了一气,他在公司的通讯件里问了问其他同事,原来有不少用已经反馈这个问题了。李孟赶去找经理汇报,但是经理刚好有事儿外了,迫于无奈李孟直接讲电话打到了陈思华那里,把况向自己的老总汇报了一遍。

    理李孟这个行为是属于越权理事,一旦不好就要挨板的。但是李孟在电话条理非常清楚的说清了况的严重,说完之后还十分动的说,“陈总,就算因为我这样越权理收到罚,我也甘心这样。因为如果程一级一级的走去的话,我觉得影响会越来越大,所以我才直接向您反馈的。”

    陈思华在电话的那一充满信任的说,“小李,这件事我立即去协调研发门解决,你不用担心,这况没有人会怪你,我谢你还来不及,那先这样,我先去让研发理。”

    陈思华赶拨通了件产品经理的电话,“赵星宇,你负责问题了你知吗?”

    产品经理赵星宇在电话的另一吓得了一的汗,“陈总,好像是有个小BUG,我们正在理。”

    陈思华在电话的那一,“这还是小BUG,直接把人家服务痪了,还是小BUG,大BUG是什么,要把人家楼炸了才算吗?我限你一个小时之搞清楚原因,给解决方案,不清楚况的话赶去问问客服那边。对了,客服的吴玉峰不在,你去问问他们的一线员工,快。”

    赵星宇挂断电话之后心里显示一阵慌,随后立刻冷静了来,首先赶通过通讯件找到了几个客服人员了解了况,他这才意识到自己这摊上大事儿了,然后赶着急研发人员把昨天升级去的文件挨个过了一遍,最后终于发现了一个问题,一个文件中的一段代码设置的值现了问题,赵星宇愤怒的拍着桌,“谁的?谁?”

    这时候角落里一个新来不久的员工刘枫站起来弱弱的说,“赵经理,这个是昨天是我改的。我当时不太清楚这个值的义,照我的理解就改了。”

    赵星宇说,“现在不是追究责任的时候,你赶去把这个值改回来,然后立刻发给客服,提供使用方法,让他们赶联系用解决,然后尽快个升级包来,全网升级避免问题扩大化。”

    经过一上午的时间,问题总算是控制住了,凡是反馈过的用的问题都给解决了,升级包也替换了,然后赵星宇带着刘枫两个人惴惴不安的来到陈思华的办公室门,敲了门去之后,陈思华正在打电话安排媒朋友不要把事扩大了,对于一些大用也赶和人家的领导解释并歉。

    陈思华挂了电话之后,怒气冲冲的看着赵星宇,“说吧,怎么回事儿啊?”

    赵星宇把事的原委解释清楚了之后,陈思华说,“这事刘枫你的责任,2号藤条,60。赵星宇,你也跑不了,大板,80.去自己去找惩戒,明天上午受罚吧。”

    赵星宇皱着眉,“陈总,我……”赵星宇昨天刚刚挨了揍,迟到,被掌扇了30

    陈思华说,“你什么你,对了你昨天刚刚挨了掌,那就还是掌吧,200。”

    赵星宇嘎嘴,没敢吭声,他怕惩罚的数量再涨。

    赵星宇来之后瞪了刘枫一,“你啊你,这次连我也被害惨了。走吧,2号藤条,60…………那可是上新加坡鞭刑了,忍忍吧。我自己也不好了了,200掌,估计不能要了都。”

    两个人来到惩戒,说明了来意之后,惩戒的经理李洪才笑着说,“老赵,你这是掌了啊,明天我伺候你!”

    赵星宇忍不住夹,嘴里赶,“才哥,你就别拿我开涮了,我这个小小产品经理还不到你手,你这一手不得把我打碎了啊。”

    一旁的刘枫看见自己的上司这副模样忍不住噗嗤笑了来,李洪才说,“你也别乐,藤条的活儿虽然是我们陈松的最,不过明天王涛就来上班了,嘿嘿,这藤条的活儿还是给他吧。”

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