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    这股势不可当的姿态与气魄，其他酒店根本无法比拟。从书面资料审核开始就已对每位公关进行严格汰选，外在条件的具备仅仅只是基本优势，并非可以进入Classic的绝对保证。

    基本上，能进Classic工作的都已是这行的佼佼者，要从这些能手里脱颖而出，本就相当困难，加上这些升级的种种限制，想在Classic成为顶尖中的顶尖，像Lizzie那样，是极少数的人才，是神话。

    通过筛选的准公关接下来还必须进行三天职前训练，学习谈吐、站姿、坐姿、行走仪态与接待技巧等等。

    毕竟一家以特种营业为本的酒店最重要的基础，自然是这些位于第一线与客人接触的女性公关，底子打好了，根基自然才会稳当，路要走得长远，有些道理是恒古不变的。

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    正式担任公关之前，纪容让尧以华以紧急会议的名义，召集全酒店公关与相关核心干部，打算利用这次机会将凌正式引见给所有人。

    助理公关要升上正式公关，除一星期内业绩须为该级别公关前十名外，还得经过直属公关与大班认定核可才能晋级。

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    训练接近尾声，最后再针对受训者三天来的表现予以稽核评分，总分未达要求者，下场只有淘汰一途。就算历经重重难关获选，拿到的也仅是入场券，而非永久房卡。

    虽然夸下海口在两个月内要成为ClassiO.1，实际了解酒店运作之后，凌才发现自己这个大话说得实在太早，简直天真过头。

    Classic公关管理制度十分繁复与严谨，全国闻名。顶着全国数一数二知名酒店头衔，Classic提供的公关福利待遇也是全国数一数二优渥，让不少相关领域的从业者就算挤破头也想进入Classic。

    Classic的竞争相当激烈，店内公关共分三个等级──初级、中级与高级公关，每级公关又细分出所谓的助理公关，名义上为助理，实际上是见习性质。

    会议当天，接近开会时分，Classic全部的公关与相关干部渐渐聚集在酒店一楼偌大的舞厅里，近几百人出现的场面甚是壮观。

    纪容这点小心思，凌自然不意外，纪容越是算准她做不到，她就必须愈发努力地证明给纪容看。

    凌只有两个月的时间，若照规矩走，想爬到高级公关NO.1的位置形同痴人说梦。凌不由想，或许纪容就是思及此点，所以没有考虑很久便轻易答应她的请求。

    通过三天简单的训练课程对凌来说并非难事，毕竟她没有太多时间可以浪费。

    公关们看来大致都仅有二十来岁，个个具备一定的姿色，脸上化着美丽妆容

    纪容与尧以华本身就是公关出身，相对于公关的外在条件，她们更重视个人未来发展潜质，是以长期培养优秀公关作永续经营为首要考量。

    仅仅两个月就将决定她这六年来苦苦单恋的结果，对凌来说分分秒秒都极为珍贵，少了一丝一毫的时间，随时都有可能让她面临失去纪容的风险。